依据三定方案履职尽责◆★◆■■◆。“三定方案■★◆”是具有法律效力的规范性文件★◆◆■★★，是各机关事务部门履职尽责的重要依据。按“三定方案”履职尽责，能有效解决工作中突出矛盾问题，理顺职责关系★■，强化职责建设。在贯彻落实过程中，要从政府建设和国家治理现代化的高度来理解和诠释机关事务工作重要性，正确认识◆★★■◆“三定方案◆■■★■◆”赋予的职能，是为党政机关高效运转提供有力保障，不要把“机关事务”等同“机关后勤”◆★◆★◆，要准确把握职能定位◆■■◆◆◆，捋顺好纵向部门的职能关系，保持工作畅通无阻；厘清横向部门的职能关系◆■，避免职能交叉或相互失职◆◆◆■★★。要把职能使命任务扛起来，在履职尽责中提升治理能力，在改革创新中展现新形象■■■◆◆◆、干出新作为★■★，打好高质量发展的基础。
依据法律法规开展工作。机关事务部门隶属政府★◆■，法治政府是政府建设的基本原则，平等是社会主义法律的基本属性，法律面前人人平等是社会主义法治的基本原则■★★■★。在建设法治政府过程中坚持法律面前人人平等，行政机关及其工作人员，都必须尊重法律权威，都必须在法律范围内活动，都必须依照法律行使权力或权利、履行职责或义务■★◆，都不得有超越法律的特权◆◆◆★★。机关事务部门代表政府开展机关事务工作，依法行政是基本要求◆■，开展工作就必须做到合法行政■★、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信■★、权责统一★■。要按照国家的相关法律开展工作◆★◆，将工作重点放在运用法治机制督促机关事务■◆★■◆、机关人员和人民群众一道尊法守法上。
坚持用党纪条规强肌体。《中国纪律处分条例》等党纪条规是保持党的先进性与纯洁性的根本要求，只有严守党纪条规才能提高机关党组织的凝聚力、战斗力和创造力，才能为执行使命任务提供有力保障，才能推进机关事务工作有力发展■◆■★。机关事务部门是廉政风险隐患相对集中的领域之一，持之以恒正风肃纪尤为重要。要对党纪条规尊重■★◆■、敬畏■★、熟记、严守◆★◆，坚持从严从实★★■★★◆、严抓严管★◆■◆，不触“雷区”■■★■★★、不越“红线”◆◆■★◆、不破“底线”，真正把规矩内化于心、外化于行★★◆★■◆，握好权力■◆◆★“方向盘”，系好纪律“安全带”，主动强化政治监督。努力构建敢管敢治◆★★★、严管严治◆★★、长管长治的党建新生态，努力营造强作风■★★◆◆、尚实干、谋发展的新风气，努力建设作风过硬、风清气正的机关。
坚持用党建条例抓龙头。要树牢政治机关政治意识，带头做到★★◆★◆◆“两个维护■■★■”，增强“四个意识”◆■◆★◆★、坚定“四个自信”◆★■■■、捍卫★◆★◆■◆“两个确立”和做到★■■◆◆■“两个维护”，把贯彻落实习重要指示批示精神作为检验“两个维护■■★★★◆”的★■◆■“硬杠杠”。要将习法治思想贯彻落实到机关事务法治建设全流程★◆★★★◆、各领域，把贯彻落实习的科学方法论作为机关事务工作的■■■★◆★“金钥匙◆■◆★★◆”■★■◆■。要用《党组工作条例》《党支部工作条例》《党和国家机关基层工作条例》等条例抓班子建设、抓“关键少数◆★★”◆★■■◆、抓★★■■“一岗双责◆■”、抓机关事务部门党建高质量发展。从指导思想■■■◆★、制度建设、依法履职、宣传研究■★、人才队伍◆◆◆、组织领导等多个方面◆◆■，从党组到机关党纪委员、机关基层党支部书记■★◆◆★、全体党员等多个层面，加强机关事务法治建设，把党建《条例》作为机关事务工作的“金标准◆◆★■”，为高质量发展提供坚强的思想、政治和组织保障◆★■★。
国家法律、行政法规、行政规章、行政规范性文件■■■★◆◆，是抓好机关事务工作的重要依据，对规范、保障机关事务工作开展，提升党政机关管理效能，具有举足轻重的作用◆■■★★■。
构筑标准化建设的基准★■。要牢记◆■★◆“只有高标准才能高质量★◆◆★■★”的教导，努力推进机关事务标准化建设。《党政办公用房建设标准》《中央国家机关办公用房维修标准》等是规范行政行为、保证工作高效统一的重要工具◆◆★，我们必须用好这一工具。在抓标准化建设中，要遵循高质量发展的治理模式变革目标，加强机关事务各级各类标准全过程管理，提高标准要素指标的科学性★★◆★◆◆、先进性、适应性■■■★★，确保标准与改革大势相适应■★★★■、与内涵外延相吻合、与实践相结合；遵循政府和市场协同发展的治理结构变革路径，按照“放管服★■”改革要求，立足管理职能★■★◆◆◆，将标准作为事中、事后和监管的依据，使标准在服务政府和市场中两端发力、双轮驱动；遵循法治化的治理方式变革方法，厘清标准与法规的概念，加强标准与法规的协调配套，推进“法规+标准”二维路径融合◆★。形成纵向覆盖■★◆★、横向融通的标准实施体系。
依据条例法规严抓工作。目前，机关事务部门最常用到的是“三条例两办法◆◆◆■”等行政规范性文件，及各地党委、政府制定的相关条例和文件。这些条例法规具有较强的系统性、规范性、操作性，是机关事务部门履行法定职能的重要方式，是开展工作的重要抓手，对机关事务部门实现法治化、科学化★■、规范化建设意义重大。在贯彻落实中要坚持战略思维、系统思维■■◆★◆■、辩证思维、底线思维，特别是要坚持法治思维，用法治思维和法治方式履职用权、处理重大复杂问题★■、谋划和推进工作★◆■■■■，不断提高机关事务管理法治化水平。
机关事务部门首先是政治机关，政治性是第一属性◆★，讲政治是第一要求，首先要讲政治、守规矩◆◆◆■■，把政治建设贯穿机关事务管理建设发展全过程。
增添信息化建设的支点。高质量发展不但要法治化、标准化，还需信息化建设的这一“支撑点★■◆■★”，使之成为推进高质量发展的“倍增器”。在推进机关事务信息化建设中，要发挥好标准在信息平台和系统建设以及标准规范制定中基础作用■■◆，实现★★★◆◆“标准化+信息化■■◆■■”相融合。要科学统筹谋划■◆◆◆，做好信息化建设顶层设计，避免将来推倒重建，实现当前的国有资产管理◆◆★、办公用房管理、公车管理等机关事务管理“一张大网”相融合■◆◆。要落实“大数据行动计划■■◆◆★★”部署要求，将非涉密信息数据融入本地政务云端，推进数据资源整合共享，实现“大数据+政务云”相融合。要根据《关于推进新时代机关事务工作的指导意见》，增强运用互联网等新技术能力◆★★■★■，把机关事务涉及人、事■◆◆■★、物等业务工作，深度融合互联网创新要素，实现“人人在线、事事网办★■”，实现◆■■■★◆“互联网+人事物”相融合。从而实现机关服务由浅层服务向深层服务、被动服务向主动服务★◆★、传统服务向创新服务、单一服务向多元服务的转变。加紧抓好机关事务管理★◆■“一体两翼■★■★◆■”建设★■，加快推进高质量发展。
坚持用党宣传条例筑灵魂。《中国宣传工作条例》向全党昭示宣传群众、教育群众★★■◆、服务群众的初心初衷，是全面依法治国、依法治党重要组成部分■◆◆◆，学习贯彻落实《条例》是一项重要的政治任务。要把贯彻落实《条例》与贯彻落实习关于宣传工作的重要思想和《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》结合起来■◆◆■★★，把深化党史学习教育与继续开展★◆◆★■“两学一做”结合起来★★，把法规政策与学业务、强素质结合起来，把集中统一管理与提供高效服务结合起来，把服务好党政机关与服务好人民群众结合起来，把机关事务人员的灵魂永远安放在全心全意为人民服务的精神家园之中，肩负起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化★■◆、展形象的使命任务。努力建设有信仰追求★◆■、有思想灵魂的机关◆◆■◆■。
部门的实施办法、细则◆★■★■◆、制度和行业标准是针对某一或某些事项■◆◆◆■★，作出比较系统性■◆★■◆◆、实体性的处理办法或认定标准，机关事务部门规范性文件为抓手，加大规范化、标准化和信息化建设，才能提供更高质量服务。
弥补法治化建设的缝隙◆★■■。法律、法规、规章带有根本性◆◆■★、全局性、稳定性和长期性。在推进机关事务法治过程中，难免会出现这样那样的问题，既不能因问题的出现而裹足不前◆■，也不能妄自尊大而无视问题的存在。要以法治推动法治发展，以法治规范发展，以法治实现可持续发展。目前，各地机关事务部门依据法规政策★■■■■，相继制订了本地区本部门的管理办法、实施细则等规范文件，弥补了法律、法规■★■◆★、规章的缝隙，推进机关事务工作深入有效落实◆■。要继续遵循客观规律◆◆、遵循实事求是◆◆★■■、遵循立法规范、贯彻党的方针政策、依据相关规章制度，深入调查研究，结合机关事务部门工作实际◆★■◆，完善相关的实施办法◆◆，细化有关事务管理工作，进一步提高机关事务工作的针对性★◆、及时性、系统性和可操作性。
习指出： “各级领导干部要提高运用法治思维和法治方式深化改革■◆◆■★◆、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力，努力推动形成办事依法、遇事找法★◆◆★★、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境◆★■，在法治轨道上推动各项工作。◆■◆”如何以的科学方法为指导， 打造锤炼模范机关，就 要着力把机关事务各项工作推上法治轨道。